安全文明施工前期策划方案.doc
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1、安龙县中心商贸区一体化开发项目翔龙嘉莲二期(碧桂园安龙1号二标芙蓉苑)安全文明施工前期策划编制人: 审核人: 审批人: 广东腾越建筑工程有限公司2020年8月1日目录一、编制依据1二、 项目工程概况2三、参建单位5四、安全生产目标54.1 安全文明施工标准化落地实施细则及计划54.2 创当地安全文明示范工地计划84.3 区域安全月检目标84.4 安全生产责任书94.5 安全生产责任体系建设94.6 全年安全生产目标94.7 安全目标考核9五、 安全管理制度105.1 安全教育培训制度105.2 安全活动制度105.3 安全生产协议书制度115.4 安全技术交底制度115.5 安全检查和隐患整改
2、制度115.6 安全验收制度125.7 安全资金专款专用制度135.8 重要过程旁站制135.9 消防保卫制度135.10 门卫制度145.11 工伤事故报告调查处理制度145.12 动火制度15六、安全技术措施156.1 基坑边安全防护156.2 临边防护156.3 地上结构周边挑网防护166.5 卸料平台防护226.6 人行通道防护226.7 钢筋加工场226.8 作业面防护236.9 个人防护246.10吊装要求256.11 物品码放安全措施266.12 施工机械安全防护286.13 临时用电安全措施306.14 消防保卫措施326.15 工程紧急情况预案及解决措施36七、过程管控要点4
3、37.1 安全管理及责任分工437.2 危险源分析及控制447.3 应急救援487.4 安全文明施工优秀做法应用507.5 创优与BIM技术应用507.6 除尘及绿建措施517.7 可视化管理517.8信息化管理517.9安全教育培训学校51八、 工地开放计划51九、 奖金分配51一、一、编制依据1、工程测量规范(GB50026-2007);2、混凝土结构工程施工质量验收规范(GB50204-2015);3、建筑工程施工质量验收统一标准(GB50300-2013);4、建筑机械使用安全技术规程(JGJ33-2012);5、施工现场临时用电安全技术规程(JGJ46-2005);6、建筑工程施工现
4、场供电安全规范(GB50194-2014);7、建筑施工安全检查标准(JGJ159-2011);8、建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范(JGJ130-2011)9、本工程施工组织设计。二、 项目工程概况安龙县中心商贸区一体化开发项目-翔龙嘉莲二期(碧桂园安龙1号)项目位于贵州省兴义市安龙县市府路与晒腊路交汇处。本工程目前共计二个标段,分别为安龙县中心商贸区一体化开发项目-翔龙嘉莲二期(碧桂园安龙1号一标南廷苑)(简称南廷苑)和安龙县中心商贸区一体化开发项目-翔龙嘉莲二期(碧桂园安龙1号二标芙蓉苑)(简称芙蓉苑),总建筑面积225019.65m,地上主要为1-18层住宅及局部配套商业,建筑面积
5、179012.44;地下为一层地下室,建筑面积46007.21。其中南廷苑总建筑面积95266.96m,地上建筑面积为72004.75m,地下建筑面积为23262.21m,包括1-9、S1#楼;芙蓉苑总建筑面积125019.65m,地上建筑面积为107007.65m,地下建筑面积为18011.96m,包括10-17、19-23、S2、S3#楼。结构的安全等级为二级,抗震设防烈度为6度。高层建筑防火设计建筑分类为二类,耐火等级:地下一级,地上二级,屋面防水等级一级,合理使用年限为50年,其项目总投资约为13.7亿元。本工程为安龙县中心商贸区一体化开发项目-翔龙嘉莲二期(碧桂园安龙1号二标芙蓉苑)
6、。参建责任主体序 号项 目单位名称1建设单位安龙盘贵置业有限公司2勘测单位贵州正业工程技术投资有限公司3设计单位广东博意建筑设计院有限公司4监理单位湖南中昊建设项目管理有限公司5施工单位广东腾越建筑工程有限公司设计概况1) 建筑概况1项目名称安龙县中心商贸区一体化开发项目-翔龙嘉莲二期(碧桂园安龙1号二标芙蓉苑)2总建筑面积12.5万3使用功能住宅、商业4设计使用年限50年5建筑层数、高度Y11510#地下1层,地上18层,高H=53.10m20#地下1层,地上17层,高H=50.35m17/19#地下2层,地上18层,高H=53.10mY14011/12/13#地下1层,地上18层,高H=5
7、3.10m14#地下1层,地上18层,高H=53.45m25/30/31/32#地下1层,地上18层,高H=53.40m15/16#地下2层,地上18层,高H=53.10m22#地下2层,地上18层,高H=53.10mY21523#地下1层,地上17层,高H=53.55m商业21#地上1层,高H=5.75mS2/S3地上1层,高H=6.00m6抗震设防烈度6度7耐火等级地下一级,地上二级8防水等级一级本工程工程卫星地位图建成效果图2) 设计概况序号项目内容1结构类型商业框架-剪力墙住宅剪力墙2抗震设防烈度6度3结构抗震等级四级抗震4基础类型独立基础、桩基础、条基、混合基础5混凝土级别基础梁、板
8、、柱C30 、C35、C40主体结构C25、C30、C35、C40连梁同楼层与之相连墙的混凝土等级楼梯梁、板同楼层梁板的混凝土强度等级地下室外墙C35.P6过梁、构造柱、圈梁、压砖槛C20基础垫层C15、C20第 52 页三、参建单位广东腾越建筑工程有限公司碧桂园安龙1号二标芙蓉苑项目经理部(施工单位)项目经理:宴祥虎项目副经理:李冠军项目工程师:李开河 施 工 员:梁飞李阳 资料员 :朱书伙杨 玲材料员:李兵朱新鹏 安 全 员 :曾杰程 伟质量员 :先礼川张永松 家伍四、安全生产目标 4.1 安全文明施工标准化落地实施细则及计划项目部执行广东腾越公司自行编制的安全文明施工标准化手册(2.0版
9、)及当地政府创安全文明样本工地施工手册,现场将以手册为依据逐步落实各项标准化安全防护措施,手册中总共有17项实施内容,本项目可采用的有17项实施细则及计划如下:标准化项目内容实施细则完成时间备注大门标准化门楼式大门1个2020-6-20施工围挡及围墙压型钢板围挡2020-7-10门禁系统成品集装箱+人脸识别系统2020-7-5道路及洗车槽周边临时道路硬化+自动化洗车设备2020-6-20项目公示牌六牌三图2020-7-5临边及洞口防护楼梯间定型化防护洞口标准化防护电梯井口定型化防护电梯井内层层硬防护随施工随完成安全通道及洞口防护全面推行定型化型钢安全防护棚随施工随完成钢筋加工场定型化型钢防护棚
10、2020-7-10材料分类堆放现场材料分区,分类堆放,采用定型化防护栏分开2020-7-12施工电梯防护施工电梯平台全封闭随施工随完成工地消防消防设施存放柜(成品)2020-7-15吸烟饮水区集装箱式2020-7-204.2 创当地安全文明示范工地计划碧桂园安龙1号二标芙蓉苑项目部计划在2020年12月前完成所有现场安全文明计划实施,争创贵州省安全文明示范工地。4.3 区域安全月检目标甲方区域每月组织对下属项目进行抽查式安全管理月检,碧桂园安龙1号二标芙蓉苑争取区域月检进前5,杜绝后5,并取得区域安全文明施工标杆工地。4.4 安全生产责任书项目部与所有分包单位、劳务单位签订安全生产管理协议书,
11、各分包单位、劳务单位与所属班组及工人签订相应责任状,将安全生产责任逐层分解。4.5 安全生产责任体系建设建立健全以项目经理宴祥虎为首,安全生产负责人曾杰、项目技术负责人李开河,专职安全员王杰、程伟,班组兼职安全员为骨架安全生产保证体系,完善安全生产责任制度,层层管理,层层落实,责任到人,实现目标管理。4.6 全年安全生产目标1、伤亡控制指标 死亡率为零、重伤率为零、月轻伤频率0.3以下,杜绝死亡事故的发生。2、安全生产、文明施工目标施工现场管理必须符合部颁标准(JGJ592011)的要求,得分率必须达到85% 以上。 3、六个100%安全管理人员持证率100%;特殊工种持证上岗率100;施工现
12、场安全各项设施合格率100%;安全防护设施使用率100;劳动保护用品及防护用品合格率100%;发放、使用率100%。4.7 安全目标考核l、考核对象:公司及施工现场所有的干部和管理人员(不含下岗和待岗人员)2、 考核的方式:采用无记名,公司和现场人员每人一份考核表,对考核对象进行考核,用文字具体说明,由资料员收集、整理,并公布考核结果(合格、不合格),对考核对象进行奖、惩。 3、 考核内容:根据现场的安全管理目标,填写责任考核表。4、考核期限:每月进行一次考核五、 安全管理制度5.1 安全教育培训制度我公司安全教育覆盖所有在施人员,各级年审、教育、培训均必须考试合格,签发合格证后持证上岗,不合
13、格者不准上岗。分层次逐级教育主要包括内容和流程如下:分级教育内容序号人员培训组织1项目负责人每年一次安全教育培训,时长不少于30学时。2项目管理人员每年安全教育培训时长不少于20学时。3专职安全员每年安全教育培训时长不少于40学时。4劳务队伍负责人每年接受公司24 小时安全专项培训。5特种作业人员必须通过政府部门专项安全技术培训。6普通工人接受进场教育三级教育。安全资料下发批阅教育考卷填写教育卡新工人三级教育(各协作单位)上报经理部备案组织安全教育培训资料下发上岗证填写教育卡特种工人培训教育上报安全总监备案三检查班前工具检查日安全注意事项班前教育技术交底(各协作单位)责任工程师监督检查 安全教
14、育流程5.2 安全活动制度1、班前安全生产讲话每天上班前,项目安全生产经理、班组负责人组织班组人员,针对当天任务,有针对性进行班前安全讲话,提出具体注意事项,项目安全员做好记录,。2、每周定期进行安全教育每周固定时间组织所有人员开展安全教育活动。由项目安全负责人组织,总结一周安全生产情况,布置本周安全防护要点,开展有针对性的安全教育,提高全员安全意识。3、每周生产例会安全讲评4、每月安全全员学习5、节假日、重大政治活动安全教育涉及重大节假日和国家重大政治活动,国家、政府号召开展的相关活动,项目经理部负责人要结合上级部署和工程实际情况,开展各种形式的安全教育宣传,确保安全生产观念深入人心。5.3
15、 安全生产协议书制度劳务队伍必须与总包签订安全生产协议书,作为合同附件。明确总包、劳务队伍安全生产责任,保证安全生产工作的严肃性,避免以包代管、以罚代管。5.4 安全技术交底制度项目经理部负责整个现场的安全生产工作,严格遵照施工组织设计和施工技术措施规定的有关安全措施组织施工。所有施工活动必须进行安全技术交底。要求交底人、被交底人亲笔签字,安全负责人审核、监督,安全交底内容要全面、准确、有针对性和可操作性,必须逐级下达到作业班组全体人员。5.5 安全检查和隐患整改制度通过不同层次、不同级别各种检查对整体安全管理进行有效监控和考核,查出的安全隐患必须指定措施、时间、整改人员进行整改,同时作好消项
16、记录,保证安全生产可靠性。 安全检查和整改制度表内容检查形式参加人员考 核备 注巡查制度每日项目安全部门每日记录记录留档备查周检制度每周项目经理、项目各部门管理人员及劳务队伍负责人月考核记录发文或整改通知,按“四定”原则限期整改分公司月检每月分公司安全部门月考核记录发文或整改通知,按“四定”限期整改总公司季度检定期总公司安全部门、分公司安全部门季度考核记录发文或整改通知,按“四定”限期整改总公司飞检定期总公司安全部门、分公司安全部门考核记录发文或整改通知,按“四定”限期整改5.6 安全验收制度安全验收制度表验收内容组织实施 方案实施验收1、安全技术方案由技术负责人牵头组织验收。2、交叉作业安全
17、技术措施由安全总监和责任师组织验收。3、分部分项工程安全技术措施由责任师和安全员组织验收。设施、设备验收1、一般防护设施和中小型机械设备由安全员、责任师会同劳务队伍责任人共同验收。2、大型机械设备、整体防护设施、重点防护设施由现场经理组织安全总监、责任师及有关人员验收。3、以下设施在自检自验基础上报请公司相关部门验收:临电设施、20m以上高大脚手架及满堂红架、塔吊、其他大型防护设施。4、劳务队伍自带设备从进场检验、安装到日常操作严加控制与监督,凡性能不符合要求的一律不准使用。5.7 安全资金专款专用制度开工前编制安全资金计划(包括总计划、年计划),保证安全资金专款专用。每月安全资金使用明细表,
18、后附使用证明。包括以下内容: 安全资金使用表序号内 容1个人安全防护用品、用具 2临边、洞口安全防护设施 3临时用电安全防护 4脚手架安全防护 5机械设备安全防护设施 6消防设施、器材 7施工现场文明施工措施费 8安全教育培训 9安全标志标语及规程 10安全评优费用 11危险性较大工程安全专项方案专家论证支出 12与现场安全隐患整改等有关的支出 13季节性安全费用 14施工现场急救器材及药品 15分包安全生产费用支出 16其他安全专项活动费用 5.8 重要过程旁站制对危险性大、工序特殊等施工过程,设专门管理人员现场指挥。5.9 消防保卫制度l、项目部应建立消防保卫组织架构,定期进行消防演练。2
19、、根据工程特点和环境,制定消防措施。3、在木工车间,易燃易爆品仓库,配电房和生活区等部们配备适量的消火器材。 4、对高层建筑,应用两寸水管,并进行加压,每层楼处留一个消防水口。5、对一些一级防火工厂等单位,必须履行审批动火制度。 6、每个项目都要配备身体好,道德好责任心强,有保卫意识的专职和兼职保卫人员(优先考虑退伍军人)。7、工程周围砌筑不低于1.8M安全有效的围档,(主要街25M)有符合要求的大门,并配备门卫。8、对内加强对职工教育,爱护所有建筑材料,不得变为已有,不得偷任何东西变卖,对外加强防护。9、最主要的是加强对职工教育,提高消防和保卫意识。杜绝一切火源,加强监督,遇有大的险情报警。
20、火警119匪警110。5.10 门卫制度l、非施工人员不得随意入内,对前来办事人员进行登记签字制度。 2、负责门前“三包”,包绿化、包环境卫生及交通无阻。 3、严格上下班制度和请假制度。说话和气,一视同仁,对无理取闹、不服从管理者处以重罚。 4、认真管理材料的出入,无领导批条和签证手续,不予通行。 5、加强学习,努力提高政治思想觉悟,发现作案分子奋力擒拿,保护现场,配合公安部门查处。 6、发观火情和事故隐患及时报告处理,认真做好当天的门卫值班记录。5.11 工伤事故报告调查处理制度l、发生死亡、重伤事故除对伤者急带抢救外,立即用电话或其它快速的办法报告直接主管部门、当地安全部门及其它有关单位,
21、并报送“死亡调查报告书”。2、对于死亡、重伤事故必须由企业或企业主管部门组织专门调查。死亡事故进行专门调查时应邀请当地劳动部、检察部门参加。3、每一起专门调查的事故应该在事故发生之日起十日内调查研究完毕做出结论,如参加单位不能取得一致意见时,劳动部门可提出结论性意见,需报当地领导机关最后确定。4、对职工伤亡事故隐瞒不报或故意延迟报告的情况,责任人该受纪律处分,情节严重的受刑事处分。5、发生事故领导亲自处理,做到事故原因分析不清不放过,事故责任者和群众没有受到教育不放过,没有防范措施不放过。6、发生重大伤亡事故除对伤者进行抢救外必须要保护好事故现场便于调查,如故意破坏事故现场或假造现场对责任人严
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