水利工程环境及职业健康安全履行职责情况报告.doc
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1、第一工程分公司环境、职业健康安全履行职责情况报告2015年在建项目有:南通市九圩港提水泵站工程、泰兴马甸水利枢纽改建工程、如东刘埠一级渔港水闸工程、高邮市新港漫水闸除险加固工程。2015年完工验收项目:淮河入江水道整治工程扬州闸加固改造工程、泰州市引江河二线船闸工程、泰州市南官河工程。经过全体员工的共同努力,全年未发生一起重伤以上人员伤害事故,未发生重大环境投诉或重大环境事件,无重大设备事故、无交通责任事故和火灾事故,从业人员轻伤率在千万元产值0.20以内,实现了环境、职业健康安全管理目标。作为安全生产第一责任人,现将第一工程分公司环境、职业健康安全履行职责情况报告如下:一、加强组织建设 全面
2、落实环境、职业健康安全生产责任制作为第一工程分公司主要行政负责人,深知在环境、职业健康安全管理上是第一责任人,负有全面领导责任。分公司安全生产委员会由本人担任组长,负责安全生产管理工作;设置了负责环境、职业健康安全生产的职能部门安全技术科,对所属各项目部配备了满足项目安全管理的专(兼)职安技管理人员,并建立健全了安全管理网络。为保障工程施工人员的健康和安全,我们从全面落实环境、职业健康安全生产责任制入手,狠抓安全生产责任制的落实。制定了15项安全生产管理目标,并将目标进行了层层分解,同时,层层签订安全生产责任制,共签订责任书或责任状500份(含所属各项目部),使得安全生产工作纵到底、横到边,层
3、层有人抓、层层有人管。切实把安全生产责任全面落实到了基层生产一线,从而实现了安全生产责任制的全员覆盖。为确保各部门、项目部全面落实安全生产责任制,分公司还制定了环境、职业健康安全目标管理考核表,成立了以本人为组长的考核小组,实行安全生产工作“年度考核制”、“一票否决”和“奖优罚劣”等制度,充分发挥责任制的凝聚、导向、激励作用,使安全生产工作真正成为硬指标、硬任务,强化各部门领导抓好安全生产工作的责任意识。二、加强制度建设 切实有效地落实环境、职业健康安全措施计划分公司将一系列制度装订成册,分发给班组长以上管理员工,其中较大篇幅是安全生产管理制度,在分公司安全管理中,作为单位行政主要负责人,首先
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