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    学生会干部量化考核制度.doc

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    学生会干部量化考核制度.doc

    1、 学生会干部量化考核制度(试行)第一章 总 则第一条 为了更好的促进学生会工作,进一步加强我院学生会内部管理规范化、制度化,完善我院学生会内部管理制度,调动各部门工作积极性和主动性,现对学生会全体成员在学生会工作期间为学院所作的工作和工作中的表现,以考核的方式加以全面的反映和鉴定,特制定本制度。第二条 考核对象为所有院干、干事。第三条 考核制度实行“百分制”考核第四条 考核制度包括思想品德考核、工作情况考核和学习成绩考核三个部分。第五条 考核制度工作由院学生会主席团和办公室负责。考核制度工作受院团总支、全体学生干部会议、主席团互相监督;其中各部(副)部长考核直接由主席团负责执行,各部干事的考核

    2、由相应(副)部长执行,并接受主席团监督。考核分自评、互评和主席团评。第六条 考核时间:每月末考核一次,并及时公布;每学期学期末总评考核一次并将考核结果汇总,上交院团总支。对考核成绩较低的学生干部,主席团应对其进行及时督促、教育和帮助。第二章 考核内容第七条 思想品德考核(20分):、严格遵守学生会会章程,并能顾全大局;广泛联系群众,集体荣誉感强,时刻为集体着想,为集体争得荣誉。主动关心同学疾苦,针对同学中出现的思想问题,结合实际作好本职工作。不符合条件的酌情扣1-5分。(5分)2、政治上对自己有较高要求,积极靠拢党组织。能积极参加政治学习,双学、以党员标准要求自己。(5分) 3、文明行为:形象

    3、、语言、日常表现有无不文明行为,由考核评估小组根据平时表现确定得分。(5分)4、对院党、团委和学生会某阶段中心工作的目的、指导思想和意义明确,并能向同学广泛宣传。围绕中心工作积极组织所在部门开展工作。通过形式多样的活动在同学中扩大影响。积极就某一中心任务提出建设性活动方案酌情加1-3分。(5分)第八条 工作情况考核(60分):1.工作态度(20分)(1)遵守工作职责,不得无故缺席学生会有关会议与活动,不迟到、不早退。(满分10分,若无故缺席学生会会议、活动,则每次扣1.5分,若迟到、早退,则每次扣1分,若请假,则每次扣0.5分(特殊原因除外)。l 当积分小于5分时,主席团对该成员劝退。l 当积

    4、分小于7分时,取消其评优资格。(2)工作有计划性,按期提交计划、策划、总结。(满分5分,学期初提交工作计划,活动前提交活动策划,活动后提交总结,学期末提交工作总结,无提交者-2分/次;不按时提交者-1分/次。)(3)工作情况能够及时反馈,有问题能够及时反映、沟通。(满分2分)(4)服从组织安排,不擅自行事,自作主张。(满分3分,不服从组织安排者-3分/次。)2、工作能力(20分):(1)工作积极主动,具备独立开展工作的能力。(满分5分)(2)具备组织协调能力,能有效领导本部门工作。(满分5分)(3)有合作意识、大局观念,与其他部门、同学能相互支持、相互配合。(满分3分)工作中各环节衔接流畅。(

    5、满分2分)(4)能够创造性地开展工作,主动为学生会提出切实可行的合理化建议。(满分5分)3、工作效绩(5分):(1)有开展活动:+2分/次(活动有创意额外+1分/次);本学期无开展活动:-5分。(2)主导开展的活动获得校级奖励+2分/次,市级、省级加分有主席团成员商定后给出。4、工作效率(5分):充分利用课余时间开展工作,尽量少占学习、自习时间,高效自律,对限定时限的工作任务无特殊情况不擅自延期,无办事拖拉散漫现象,并经常能提前保质保量完成任务。5、工作作风:(5分)谦虚谨慎,平易近人,能虚心听取同学意见,知错就改,实事求是,能经常反省、总结工作中的经验教训;工作中勇于承担责任,关心下级干部同

    6、学的思想、工作和学习。深入到同学中作工作满意度情况调查和了解,即时向主席团反馈同学们对学生会的意见和建议。6、工作中的协作精神(5分)工作中顾全大局,从整体工作出发,不计较个人和本部门得失,积极配合协助本部门或其它部门开展工作。第九条 学习成绩考核(10分):(由学习部负责执行,主席团监督执行)。1、学习部每学期组织对学生会全体成员的期末成绩进行考核,报主席团。2、主席团对专业、公共课成绩不合格者进行确认,即日起成绩不合格者停职直至补考合格复职。l 专业、公共课学习情况:一学期一门专业课不合格减5分,一门公共课不合格减3分;l 有两科及两科以上不及格或一科重修则自动退出本会l 科目全部合格为满

    7、分。5、是否有迟到、早退、旷课等情况。无故迟到或早退每次扣1分,无故旷课每次扣2分。6学术论文、专业学术报告和文学作品,在国家、省级、校级刊物上发表者,分别加8分、6分、4分。7通过国家英语四级、六级考试者分别加3分、5分。(同一项目的累加,如通过四、六级只取最高分。)具体实施细则如下:考评工作方案:1、考评等级:考核等级分优秀、良好、合格、不合格以上四项得分90以上为优秀;90以下、80以上为良好;80以下、70分以上为合格;其余为不合格。(部长考核非良好将做降级或开除出会处理)2、凡一学年内考评不合格的学生会成员,将给予开除出会处理,并不得参加院任何的评比。3、依据考评等级,操行评定依次为

    8、:优秀7分,良好5,合格3分。4、考核成绩先于学生会例会公布,有异意者请于两日内找主席团核实,而后考核成绩将于系内公示,并接受全院同学监督。考评工作流程:1、学生会成员严格根据考核评估标准和内容,逐项对照给自己打分,该分数占学生会成员总成绩的20%。2、学生会成员所在部门根据考核评估标准和内容,结合同学意见,严格依照考核评估内容和要素,逐项对照打分,该分数占学生会成员总成绩的30%。3、考核评估小组根据考核评估标准和内容,结合各成员平时工作情况,及同学意见,严格依照考核评估内容和要素,该分数占学生会成员总成绩的50%。4、主席团对考核成绩进行综合鉴定。 (总成绩=自评*20%+部门评定*30%

    9、+评估小组评定*50)考评客观公正、实事求是、民主公平、全面考核、综合评定,考核结果纳入学生会成员个人档案。第十条 奖惩 以上考核制度,不仅作为每位学生干部平时工作的考核,同样,在评优和升职中将作为重要考虑因素之一。此外,它也将作为入党的考察项目之一。每学期结束,由学生会办公室对每位学生干部进行总评分统计。 此制度从产生之日起开始实行,学生干部需给予重视,且能自觉严格遵守。考核制度实施由全体学生干部共同监督,对优秀的学生干部予以表彰,对不合格的学生干部予以惩处。 第三章 附 则第十一条 学生会任何人不得以学生会名义,处理任何个人和其他组织的事务,若有此类情况,主席团经查实后,根据情节轻重酌情处

    10、分。第十二条 学生会成员受院级以上处分者,取消其考核资格并根据具体情况决定是否由主席团向学工科老师建议免除其职务。第十三条 此制度附考核表一张、“优秀学生干部”评定表一张。第十四条 此制度自颁布之日起实施。第十五条 此制度解释权归经济管理学院学生会主席团所有。 经济管理学院团委 2011年11月6日“优秀学生干部”评定:1、评选对象:所有参加考核干部。2、评选要求:(1) 量化考核成绩优秀。(2)出勤率满勤。(3)平时学习认真刻苦,成绩优良,考试科目全部合格。(4)能热心地为同学服务,群众基础好,工作任劳任怨,并具有一定的奉献精神。(5) 有较强的工作能力、组织能力和社会责任感,在工作中取得一

    11、定的成绩。(6)平时能严格要求自己,以身作则,克己奉公,多办实事,有与他人合作精神。(7)在完成本职工作的同时,能积极地参加院或班级的各项活动,并与院上的同学保持良好的关系。3、评选比例:学生会干部总成员10%。4、奖励办法:评选出的“优秀学生干部”由院上给予一定的精神或物质奖励。“优秀基层组织”评定1、评选对象:学生会各部。2、评选条件:(1)认真贯彻执行主席团的各项安排,贯彻“全心全意为同学服务”的宗旨,按时完成各项工作并取得优异成绩。(2)部门能充分发挥其主观能动性,主动拓展工作思路、所开展的活动有创新、有特色、富有成效,并具备一定影响力。具有良好的服务意识。(3)组织管理制度健全,有详

    12、细的工作计划、记录和总结。(4)在学生中具有较高威信和影响力,全体成员具有较高素质,严格遵守学生各项制度,能够认真、负责、积极、高效团结的工作。(5)从本部门工作职责出发,切实开展各类服务同学的创新性活动,作出有特色的活动。 (6)工作中顾全大局,从整体工作出发,不计较本部门得失,积极配合协助本部门或其它部门开展工作。(7)部门定期向主席团汇报工作,确保学生工作的正常运转。(8)群众基础良好,与其他部们沟通良好、和睦共事。3、评选名额:3个4、奖励办法:评选出的“优秀基层组织”由院上给予一定的精神或物质奖励。其他具体事项见附表。经济管理学院“优秀学生干部”考核表被考核人姓名:_ 被考核人职务:

    13、_考核项目具体内容评分标准得分个人道德品质a)有良好的政治思想作风好 5分良 4分中 3分差 2分b)有良好的个人修养和道德水平c)能遵守各项规章制度,实事求是d)办事作风严谨,以同学的利益作为出发点工作的综合能力a)能根据本部门的宗旨,独立制定出工作、活动方案好 5分良 4分中 3分差 2分b)接受新事物、新观念的能力较强,并能运筹为握c)具有高度的责任感,较高的应变能力,讲究方法,周密性好d)善于交际,正确处理与学院各方面的关系个人考勤情况a)参加学生会例会时,不迟到、早退和缺席好 5分良 4分中 3分差 2分b)能严格遵守考勤制度,按程序办理请假手续c)在参与各项集体活动时,不迟到、早退

    14、和缺席d)在平时的课堂上,不迟到、早退和缺席工作的成绩a)能掌握本职职责所在,合理安排工作,按程序完成好 5分良 4分中 3分差 2分b)及时把握工作中的难易程度,采取措施解决问题c)工作完成质量高,差错及责任事故出现率较低d)在部门的整体工作中,能积极配合其他部门做好各项工作个人知识掌握情况a)能及时掌握学生会的相关知识,并不断更新,提升自己好 5分良 4分中 3分差 2分b)有明确的学习目的,端正的学习态度c)能学好专业知识及技能,使其学业水平与工作能力相匹配d)在本学期的学业成绩中,无单科不及格情况出现总分注:本考核表仅限于优秀学生干部评选,总分25分,按照评选比例,择优评定。三明学院经

    15、济管理学院学生会干部量 化 考 核 表姓 名性 别政治面貌出生年月所在班级现任职务个人鉴定自 评优秀良好合格不合格得分部门评定优秀良好合格不合格得分考评小组评 定优秀良好合格不合格得分综合成绩等次综合排名主席团鉴 定主席签字:年 月 日经济管理学院主要学生干部学期工作考核表 备注:1、主要学生干部是指所有副部级以上学生干部(含各办团支书、班长、副班长)必须参与考核。 2、本人不自评。如果对被考评人情况不了解,请填弃权于总分栏。 3、分数的最后核定由院学办填写,并填写经济管理学院学生干部学期工作考核表提交到学生处存档。 部门: 姓名: 担任职务: 学生干部考核表 评 定 考核项目分值自评部门评

    16、主席团 评团委核实勤(30分)参加会议为全勤者10分,无故缺席学生会会议、活动,则每次扣1.5分,若迟到、早退,则每次扣1分,若请假,则每次扣0.5分(特殊原因除外),每请假3次作缺席一次处理;10能按时上交相关材料、工作计划、总结者全年度为6分,缺交一次扣2分,拖延或不合格者一次扣1分;6能够积极协作、按时参加其他部门所主办的活动记5分,每缺席一次扣2分,每请假、迟到一次扣1分;5凡是对义务劳动自由、散漫、态度不积极者一次扣1分,缺席一次扣2分;5能按时到办公室值班,并能很好的完成和协助老师的工作的记4分,缺勤一次扣2分,请人代替、迟到或早退或冒名签字一次扣1分,公事(学校、院相关事物)例外

    17、;7能(40分)模范地遵守学校、学院各项规章制度;3品德优良,作风正派,坚持原则,不徇私舞弊;3具有坚定的政治信念,能与党团组织保持高度一致;3能认真自觉地贯彻执行学院工作各项方针、政策,顾全大局;3具有高度的责任心、敬业精神和奉献精神,能热心为同学服务;3具有良好的组织协调管理能力和团队合作精神,能有效地分工与合作,讲究工作质量和工作效率;5针对同学们的需要和工作中存在的问题,能积极主动地采取有效措施或与院部领导、班级辅导员联系;5凡是学生干部受到校、院部处分及通报批评者一次扣8分;8凡是工作态度散漫,对工作不负责任者一次扣2分,由于工作人员失误造成重大活动等失败者一次扣3分,对于分配的工作

    18、未能按时保质保量完成者一次扣2分;7绩(30分)认真履行职责,出色地完成本部门的工作;3通过学生工作,自身素质和能力得到较大提高;3所组织的活动,同事、同学们反映、评价良好,工作得到广泛的认可与好评;5工作作风踏实,能切实为同学排忧解难,有效地帮助班主任和学院处理其工作方面的问题;5具有创新精神,能突破传统思维,改进工作方法,取得较好的效果;3具有影响力,能通过自己的人格魅力,广泛带动周围同学共同参与;5学生干部在学期综合测评中:班级前5名(6分);6-10名(4分);11-15名(3分);16-20名(2分);6其他本人因学生工作而受到校级表彰者一次加5分,受到院级表彰者一次加2分;5在学生

    19、工作方面通过自身努力为校、院争得荣誉者加5分;5敢于见义勇为,与不良倾向作斗争,并有较大影响者加3分;3本人因参赛荣获国家级奖者一次加8分,获省级奖者一次加6分;获校级奖者一次加4分;获院级奖者一次加2分;8总分等级评定小计 注:1、“勤、能、绩”三项各占总分的20%,其中任一项低于单项总分的60%不能评为“优秀”; 2、学年考试成绩1门以上不合格者,取消该学年度考评为“优秀”的资格;3、勤(2)(3)项可作负分处理,其中有任一项少于5分者,取消该学年度考评为“优秀”的资 格; 4、“优秀”等级评定不能超过各部门干部总数的30%; 5、本考核由三大部分组成,最终按综合打分来鉴定“优秀”与否;5

    20、、优秀85分以上,良好75以上,合格65以上,64分以下为不合格。6. 对于考核不合格,若觉得有待于考察者酌情给予一次表现机会,若实在不济者则开除学生干部队伍,健全后备学生干部培养计划。7. 对于优秀学生干部则优先给予推优、入党、优干、团干的荣誉奖励的机会。8. 建议班级学生干部每学年换届一次,让更多的学生有机会参与学生干部队伍的锻炼,以便今后更好地融入社会工作。 下面是三个励志小故事,不需要的朋友可以下载后编辑删除!谢谢!你可以哭泣,但不要忘了奔跑2012年,我背着大包小包踏上了去往北京的火车,开启了北漂生涯。彼时,天气阴沉,不知何时会掉下雨滴,就像我未知的前方一样,让人担忧。去北京的决定是

    21、突然而果决的,我在宿舍纠结了一天,然后在太阳逃离窗口的时候打电话告诉父母,我要到首都闯一闯。消息发出去之后,并没有预料之中的强烈反对,父亲只给我回了一个字:好。就这样看似毫无忧虑的我,欣喜地踏上了北上的路。有些事情只有真正迈出第一步的时候,才会迎来恐惧。当我踏上北上的列车时,才惊觉对于北京,除了天安门、央视大楼这些着名建筑,我知之甚少。俗话说无知者无畏,可于我而言,这句话并不适用,因为在坐上火车那一刻,我就开始对未来胆战心惊,毫无底气。火车开动之后,我的心情变得更加复杂而紧张,甚至一度心生退意。人类果然是一个无解的方程式,看似无畏的勇气背后不知藏下了多少怯懦和犹豫。旁座的姐姐见我一人,开始和我

    22、有一搭没一搭地聊起了天。几分钟后,我们竟如同许久未见的好友一般,开始聊起了各自的生活。我说出了自己的恐惧与未见,期冀从她那里得到些许安慰和鼓励。出乎意料地,她并没有说一些心灵鸡汤般的哲理语句,反而给我讲了一个故事,一个让我在很长一段时间都印象深刻,每次想起便会荷尔蒙再度升高的故事,一个她自己的故事。那是一段并不愉快的经历,整段经历是蜿蜒前行的。高考中,她因为做错了三道大题,成为家里的罪人。朋友极尽嘲笑,亲戚们也开始暴露自己毒舌的属性,父母当时并没有过多指责,因为他们正在跟自己的兄弟姐妹们为了祖母的遗产争得死去活来。那被人类歌颂的血缘、亲情,在所有的利益面前瞬间分崩离析。那时的她,像极了一个被遗

    23、弃的孩子。或是为了远离当时一片狼藉的场面,家境拮据的她,怀着可能被众叛亲离的勇气,报考了一个三本院校。当她怀揣着自己暑假赚的6000块钱踏进学校的时候,她以为一切喧闹终将与自己隔绝。但是事实上,天真的想法只维系了几天,便不攻自破。专业老师并不看好这个寡言少语的孩子,因为在她看来,法律专业除了要掌握专业知识之外,利索的嘴皮子也是一名律师出人头地不可缺少的法宝,而这个孩子,显然并没有这方面的天赋。糟糕的情况在不断地蔓延,那段时期,她如同造物者手中的失败品,什么都做不好,注意力像手中的沙子一般怎么握都握不住。课文理解不了,丧失阅读能力,法律条款、单词统统在跟她作对,连最简单的问题都会堵住她的嘴。考试

    24、更不用提了,考前总是睡不好觉,刚迈进考场全身就开始发抖,像个从来没有上过战场的士兵一样。她一直溺在泪水中,从未上岸,深度抑郁,一度心生退学的想法。她深夜给母亲打去电话,想要获取安慰,家人说当初你自己做的决定,于是她只好自己硬撑着。为了防止自己再胡思乱想,她报了八门选修课,把自己的时间填得满满的。为了应付每科超过6000字的论文,她总是第一个跑到食堂去打饭,背日语,背法语,做英语听力,背法律常识虽不至于像匡衡一样凿壁偷光,但是只要有光的地方,她都待过。一个追着阳光跑的人,是永远不会输在路上的。在不停歇的灌输之下,大脑勉强接受了来自外界的压迫。虽不能到达天才的地步,但是起码恢复了正常的记忆功能。四

    25、年的大学生涯也在马不停蹄中准备落下帷幕,为了能够拿到好的工作机会,她到处参加比赛,只是为了让自己在与聘用单位较量时能够多一点筹码。与此同时,她还要忙毕业论文。在有限的时间内打一场不能失败的战争,是那时她的唯一目标。上天果然不会亏待努力的人,她的毕业论文很惊艳,老师甚至生出了让她留校任教的打算,不过还是被她拒绝了,因为她已经进入了当地最着名的一家律师事务所。在刚进入事务所的时候,她过去光鲜的外衣再次黯然失色。为了能够追赶同事的步伐,她过上了每天哒哒哒飞速敲打键盘的生活。为了跟进一个案子,她常常整夜都在做准备,等到一切就绪时,晨光也恰好如期而至。如今,她已经成为北京最着名的律师事务所的招牌律师之一

    26、。这次她本可坐飞机回京,只是因为贪恋沿途的风景才会与我相遇。在最难熬的时光要学会一路狂奔,不要多想,也不要把希望寄托在别人身上,人生来便是要努力的,你可以哭泣,但是不要忘了奔跑。她拍着我的肩膀,身上散发着莲花的香味,清新而让人愉悦。终点站很快到达,天空依然阴沉着,不知下一秒云上染墨,雨滴降落,还是阳光冲破云雾,普照大地。当我与她告别,重新背着沉重的行李,阔步向前,我知道等待我的不一定是美好的未来,但是只有拼一拼,才足够对得起自己。每个人都有一个蜕变的过程,这个过程只能自己咬着牙度过,熬过了便化茧成蝶,熬不过,便像蒲公英一样,被生活的风吹着走。一辈子走好一条路有两个西班牙人,一个叫布兰科,一个叫

    27、奥特加。虽然他们同龄,又是邻居,但家境却相差很远。布兰科的父亲是一个富商,住别墅,开豪车。而奥特加的父亲却是一个摆地摊的,住棚屋,靠步行。从小,布兰科的父亲就这样对儿子说:“孩子,长大后你想干什么都行,如果你想当律师,我就让我的私人律师教你当一名好律师,他可是出名的大律师;你如果想当医生,我就让我的私人医生教你医术,他可是我们这里医术最高的医生;如果你想当演员,我就将你送去最好的艺术学校学习,找最好的编剧和导演来给你量身定做角色,永远让你当主角;如果你想当商人,那么我就教你怎样做生意,要知道,你老爸可不是一个小商人,而是一个大商人,只要你肯学,我会将我的经商经验全都传授给你!”奥特加的父亲则总

    28、是这样对儿子说:“孩子,由于爸爸的能力有限,家境不好,给不了你太多的帮助,所以我除了能教你怎样摆地摊外,再也教不了你任何东西了。你除了跟我去学摆地摊,其他的就是想也是白想啊!”两个孩子都牢牢地记住了自己父亲的话。布兰科首先报考了律师,还没学几天,他就觉得律师的工作太单调,根本就不适合他的性格。他想,反正还有其他事情可以干,于是,他又转去学习医术。因为每天都要跟那些病人打交道,最需要的就是耐心,还没干多久,他又觉得医生这个职业似乎也不太适合他。于是,他想,当演员肯定最好玩,可是不久后,他才知道,当演员真的是太辛苦了。最后,他只得跟父亲学习经商,可是,这时,他父亲的公司因为遭遇金融危机而破产了。最

    29、终,布兰科一事无成。奥特加跟父亲摆了几天地摊后,就哭着不肯去了,因为摆地摊日晒雨淋不说,还常遭人白眼。可是,一想到除了摆地摊,再也没别的事可干,他又硬着头皮跟父亲出发了。可是,还没干几天,他又受不了了,又吵着闹着不肯去了。因为没事可干,不久,他又跟着父亲出发了。慢慢地,他竟然从摆地摊中发现,要想永远摆脱摆地摊的工作,就得认真地将地摊摆好。结果,几年后,他终于拥有了自己的专卖店。30年后,他拥有了属于自己的服装集团。如今天,该集团在世界68个国家中总计拥有3691家品牌店,一跃成为世界第二大成衣零售商。奥特加(AmancioOrtega)以250亿美元个人资产,位列福布斯2010年世界富豪榜第9

    30、位。人并不是选择越多越好,因为多了反而拿不定主意,无法坚持到底。反而是那些没有选择的人,最终获得了成功。把理想推远一点比尔拉福是美国当代的著名企业家。比尔从商的志向来自他的父亲,他的父亲在商界滚打多年却始终没有取得什么骄人的成绩。受父亲影响,比尔从小就立志要做一位成功的商人,更何况他的父亲也认为他做事机敏果断,敢于创新,非常具有商业天赋,所以一直鼓励比尔去读经济或者商贸类大学。让父亲没有想到的是,比尔在高中毕业后,却来到麻省理工学院学习工科中最基础最普通的机械制造专业。比尔的父亲生气地指责比尔说:“你一定是忘记了自己的理想,要知道,你并不是要做一位出色的工人,而是做一位成功的商人,你为什么不读

    31、商业贸易,反而要来学机械制造呢?你这不是拉近理想,分明是把理想推得更远了!”比尔不赞同父亲的观点,他觉得适当把理想推远一点是正确的,因为工业商品在商贸中占了绝对的大多数,如果不具备工科知识,就不能了解产品的性能、生产制造等各方面的情况,将来很难保证能在经商中占到优势,更何况工科学习不仅是增强工业技能,还能帮助一个人建立严谨求实的思维能力,培养一种脚踏实地的工作态度,这些素质都是经商所不能缺少的。听了比尔的解释,他的父亲终于明白了比尔的想法,比尔也得以留在麻省理工学院继续读书,四年的大学,比尔没有拘泥于本专业,他同时还学习了许多化工、建筑、电子等方面的基本知识,毕业后,立志从商的比尔并没有立刻带

    32、着这些知识投身商海,而是考入了芝加哥大学继续攻读经济学的硕士学位,这期间,比尔掌握了大量的经济学基本知识,掌握到了决定商业活动正确性的众多因素。取得学位后,按理说比尔应该可以向理想进发了,可是他不仅没有立刻下海经商,反而还进一步把理想推远了:他又花了三年时间进入别的私人学校学习法律知识,之后又进入了一所法学院旁听法律课程,同时他还学习了一些微观经济活动的专业经济学以及企业管理知识!完成这一切之后,比尔又考进了政府部门工作,直到这时,他的父亲终于忍不住了,他指责比尔已经彻底忘记了自己的理想,他提醒比尔说他应该努力让自己成为一名成功的商人,而不是去从事政治。比尔有自己的想法,因为经商必须要具备很强

    33、的交往能力,要想在商业上获得成功,必须要深知处世规则,善于人际交往,然而这种能力是在任何学校都学不到的,只有在实践中才能磨炼出来,而磨炼这种能力的最佳去处就是政府部门。比尔在政府部门一干就是5年,他也在工作中培养起了深思稳重、沉着冷静的个性。5年的政府工作结束后,比尔开始慢慢向商业靠近,他应聘到一家公司去熟练商情与商务技巧,因为表现突出,两年后,公司打算出高薪让他担任副总经理,但比尔却辞职了,他意识到自己是时候正式向自己的理想迈开脚步了,随后,他开办了自己的拉福商贸公司,这时,比尔已经是一位35岁的中年人。因为比尔的准备工作实在充分,在接下来的商务操作中,他几乎能考虑到每个细节,能应对一个合格的商人应该能应对的一切,并且能够嗅到各种商机,避免各种法律纠纷,他之前所学的每一点知识和所做的每一步准备,都在他之后的商业活动中发挥出了不可忽略的作用,生意进展异常顺利。也正因如此,在此后短短的25年时间里,比尔的公司从最初20万美元的资产发展成了现在200亿美元,比尔本人也成为美国商业圈的一个神话人物。对于比尔的成功,2011年诺贝尔经济学奖得主托马斯萨金特就曾在一本书中这样评论:“急于求成在很多时候往往是欲速则不达,而适当推远理想反而是一种备战人生的最佳方式,比尔所拥有和依赖的,就是这种独特的智慧!”


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