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自查自纠

“治庸、治懒、治散”自查自纠个人剖析材料市、区及局党组部署开展“治庸、治懒、治散”作风建设专项活动以来,我按照活动方案要求,系统学习了中央、省、市领导有关的讲话精神。通过学习,对照自己的思想工作实际,在内心深处对自己有了深刻的警醒,也对自己日常工作中的认识、思路、能力、行为有了更清晰的透视。一、自身

自查自纠Tag内容描述:

1、春节后复工专项检查自查自纠开展情况报告 为进一步落实施工现场安全生产主体责任,夯实安全生产基础,提高建筑施工现场安全文明管理水平,切实做好春节节后建筑施工安全生产工作,根据XX市安委会关于切实做好201X年春节和“两会”期间安全生产工作的通知(苏安办201X2号)、XX市住建局201X年XX市建设工程施工安全生产专项整治方案(苏住建质201X3号)及市建筑安全监督站关于组织开展安全教育培训、建筑施。

2、教师个人“不作为、乱作为、慢作为”自查自纠报告范文 本学期,我们学习了教师“不作为、乱作为、慢作为”的相关文件和许多政策之后,全体教师的思想得到了很大的提高,工作作风有了很大的转变。
一、自查情况 我通过学习和反思,认识到自己在思想和工作方面还存在很多不足,具体表现在以下几个方面: 1、在爱岗敬业方面,我基本上能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健。

3、2020年对照“六个围绕、一个加强”主题个人自查自纠工作报告 近段时间以来,根据县委统一安排和XX局党委会精神,我认真对照“六个围绕、一个加强”主题,紧密结合个人思想和工作实际,认真查摆突出问题,深刻剖析产生问题的原因,并认真制定整改措施,明确了下一步努力的方向。
根据此次会议主题,现对照检查如下。
一、存在的主要问题 (一)围绕党的政治建设,树立“四个意识”方面。
本人时刻以政治意识、大局意识、核。

4、单位公车私用问题自查自纠报告 按照县廉政办文件要求,我中心近期对公款吃喝、公车私用问题进行了集中自查自纠,现将自查情况报告如下: 一、精心组织,周密安排 接到通知之后,我中心领导高度重视这项工作,及时组织全体职工进行了学习,深刻领会文件精神,明确此次整治的内容和工作步骤。
同时结合我中心的实际情况,进行了安排部署。
成立集中整治工作领导小组,由副主任专门负责,主抓我系统集中整治工作。
第二,我们决定在全。

5、拆卸,悬臂挂篮及造桥机等大型装配(吊装)设备安装调试,盾构掘进机等地下暗挖设备安装调试,爆破工程爆破,其他危险性较大分部分项工程施工、安装、拆卸时。
(2)桩基础、主体结构主要受力构件钢筋安装和砼浇筑施工,预应力张拉,斜拉桥拉索张拉,悬索桥主缆架设,钢结构、网架、索膜安装,劲钢(管)安装,建筑幕墙骨架安装,污工拱砌筑,大梁等预制构件起重吊装,地下暗挖工程掘进,涉及结构安全的其他分部分项工程施工、安装。
02重要环节到岗情况如下重要环节总监是否到岗:(1)特种设备、基坑支护、外脚手架、高大模板支撑体系、悬臂挂篮及造桥机等大型装配(吊装)设备、盾构掘进机等地下暗挖设备以及其他危险性较大安全设施验收 (2)基槽、地基处理、桩基、预应力、混凝土结构、钢结构、网架、索膜、劲钢(管)砼、幕墙、道路各结构层、桥梁墩台、盖梁、索塔、锚碇、桥跨承重结构、管道主体结构、隧道结构和其他涉及质量安全的分部或子分部验收(含中间验收)03履行主要职责情况履行主要职责情况(1)是否对施工单位或其项目管理机构的定期检查进行监督(2)是否出具虚假或不真实监理报告。

6、性的认识,切实克服麻痹大意思想,成立了汛期安全排查治理小组,强化领导,精心部署,完善了汛期应急预案,并明确了职责,落实了责任。
7月6日,项目部组织扎实认真的对汛期安全隐患开展了一次拉网式的摸底排查,做到堵塞漏洞,弥补不足,及时发现并治理好汛期造成的各种安全隐患。
2、 突出重点,深入检查。
结合项目部防汛工作实际,对施工现场、库房,从防洪防汛防雷设施、供电变电排水系统、排水沟、应急物资等方面进行了安全隐患重点排查。
排查情况如下:1、 施工现场一处排水沟存在堵塞现象。
2、 施工项目部急救药品不全。
3、 施工现场一些垃圾没有及时清理。
3、 及时治理,落实责任。
针对排查出的安全隐患,项目部按照要求,进行了整改治理工作。
1、 立即组织人员疏通排水沟。
2、 结合防暑降温工作,将药品检查确认并补充完全,确保藿香正气液、云南白药等急救药品在保质期内并到位到量。
3、 组织人员清理垃圾,警告施工人员以后及时清理垃圾。
4、 下一步工作措施。
1、 强化防汛责任落实。
严格落实防汛工作领导小组职责,加强对责任制落实情况的监督检查,强化问责和责任追究,确保责任到位、。

7、生产隐患,堵塞安全监管漏洞,强化安全生产措施,进一步提高安全生产保障水平,有效防范和坚决遏制各类事故发生。
二、检查范围三芝兰东方加油站三、检查内容(一)、检查安全制度和责任的落实情况加油站的安全生产管理制度备案存档工作是否完整,各种制度是否健全,应急预案是否完整,演练是否可行,各项操作规程考核效果如何,制度落实情况,加油站职工是否自觉遵守制度和规程内容,有无违章现象。
成立了由董事长任组长的安全检查组,不定期到各部门现场进行检查,查漏补缺,一经发现问题立即整改。
(二)、检查作业现场的状况1、机械设备、设施(1)机器设备上的安全保护装置应当敷设规范、安装牢固、绝缘可靠、使用安全、灵敏有效,不得擅自拆除安全防护装置。
(2)设备必须在停止状态下才能完成调整、维修、清洗等工作(3)特种设备及其安全附件应当按照规定进行年检,做好日常的维护、保养、检修工作,确保设备的正常运行。
(4)、用电是否安全。
2、作业现场管理 检修作业前应先停机,切断电源并在开关处挂“有人检修,切勿合闸”警示牌。
禁止在设备运转未停妥时进行检修。
3、作业环境(1)在危险。

8、识。
为第三阶段活动的开展打下了坚实的基础,现就相关工作总结如下:一、成立领导小组,强化责任意识成立了以院长为组长的 “干部作风教育实践”活动的领导小组,设立了办公室,有专人进行该项工作的组织开展,制定了活动实施方案,明确工作职责,目标和要求。
不定期召开工作会议,保障活动的顺利推动。
设立了意见箱,开展了征求意见和满意度调查活动;制作了干部作风建设活动宣传栏,及时宣传开展活动的意义及学习内容;并通过医院LED显示屏滚动宣传干部作风教育活动内容,很好地扩大了该项活动对外的影响力。
二、强化学习,保持思想纯洁 为全面加强我院党员干部理想信念教育、思想道德教育和反腐倡廉教育,引导全体党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、事业观和政绩观。
我院制定了自查自纠阶段学习计划,明确了学习主题,严肃了学习纪律。
并坚持把干部作风教育活动学习与医院工作结合起来,以学习促进工作开展,以工作检验学习成果,真正做到学习工作“两不误、互促进”。
三、召开了转段动员会。
我院按照工作要求于7月11日召开了干部作风教育自查自纠阶段转段动员会。
会议学习了自查自纠阶段的总体要求,并对第一阶段。

9、度50m及以上须有专家论证报告,审批手续完备手续完备搭设高度50m以下脚手架应有连墙杆、立杆地基承载力设计计算;搭设高度超过50m时,应有完整设计计算书符合要求卸荷装置符合专项方案要求符合要求立杆、纵向水平杆、横向水平杆间距符合设计和规范要求符合要求必须设置纵横扫地杆并符合要求符合要求02立杆基础基础经验收合格,平整坚实与方案一致,有排水设施符合要求立杆底部有底座或垫板符合方案要求并应准确放线定位符合要求立杆没有因地基下沉悬空的情况符合要求03剪刀撑 与 连墙杆剪刀撑按要求沿脚手架高度连续设置,每道剪刀撑宽度不小于4跨(6m且不应少于6m),角度4560,搭接长度不小于1m,扣件距钢管端部大于10cm,等间距设置3个旋转扣件固定部分钢管端部小于10cm符合要求通知班组整改按方案要求设置连墙拉结点:高度在50m及以下的双排架和高度在24m及以下的单排架,每根连墙杆覆盖面积40,高度在50m以上的双排架每根连墙杆覆盖面。

10、存在问题一是学习是个长期的过程与积累我仍要努力,尤其是对廉洁从政的理论 学习仍要加强,仍要提高廉洁从政政治理论水平,总结不足积累经验,分析问 题与解决问题的能力不够,把握工作的能力欠缺,导致出现有时穷于应付, 作重点不够突出,工作的预见性、前瞻性、创新性不够,工作成效不够突出。
是业务工作能力、说话能力、组织协调能力都有待学习提高。
、产生问题的原因分析平时疏于学习。
在知识结构日新月异的今天,不学习,就要落伍。
以往 我总认为,只要能把本质工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与 作是相辅相成的。
只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的 工作。
在日常工作中,我认为只要能干好本职工作就行了,而放松了对其他知 识的学习。
理论知识的学习上也只满足于看看党报党刊、听听时事新闻,读读书本,偏重于时事了解,而对于马列主义、 毛泽东思想、邓小平理论的学习不够,致使理论基础薄弱。
由于忽视了对党的 路线、方针、政策的学习和掌握,对于自己所学的东西,也没有认真去深入消 化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去。
三、取得的成效本人认真学习了市、区两。

11、务接待工作 存在的问题。
()严于律己,自觉遵守。
为了切实做好规范公务接待工作,积极配合自査工作,我镇要求提高思 想认识,增强开展专项治理工作的自觉性、主动性,自觉遵守有关规定。
同时要求在清查过程中各项支 出是否合规,是否坚持来客接待标准。
、対照要求,认真自査。
根据文件有关规定,针对我镇公务接待支出情况进行了逐条逐款自査。
我镇公务接待费用:*年 招待费共54.7063万元,*年招待费共47.0347万元,*年招待费共40.517万元。
公务接待费用 呈逐年下降趋势。
(一)、公务接待就餐地点情況:*年公务接待实际支出54. 7063万元,其中县内饭店接待支出0万元,乡镇饭店接待支出9万元, 县城饭点接待支出17. 6183万元,单位食堂支出28. 088万元,县外接待支出0万元。
*年公务接待实际支出共47. 0347万元,其中县内饭店接待支出0万元,乡镇饭店接待支出10. 244 万元,县城饭点接待支出14. 6848万元,单位食堂支出22. 1059万元,县外接待支出0万元。
*年公务接待实际支出共40. 517元,其中县内。

12、设单位向贵局办理了申请安排工程监理报告,得到贵局许可,该项目办理了建筑工程施工许可证,程序合法。
二、监理企业管理行为方面 自 重庆 市 正信 建设监理有 限公司承担 云新苑小区 工程施工监理任务后,在公司领导亲自督办下,于 2014 年 10 月派监理工程师进驻施工现场,立即组建以 刘洪平 同志为总监理工程师的工程项目监理部,开展监理工作,现已派驻了总监一名,总监代表一名,土建专业监理工程师 五 名,监理员 二 名,同时根据工程的进展,还将派驻水电安装专业监理工程师一名,专业配套,所有监理人员持证上岗,人、证相符,能满足贵局审批的人员要求。
项目监理机构管理制度完善,办公、交通、通讯等设施齐全,工程监理部实行总监理工程师负责制,在现场全权代表公司对工程质量、安全、进度、投资、信息、合 同等方面进行全方位控制,并协调业主与施工及相关单位的协调工作。
监理部制订了现场各级监理人员的监理职责、人员分工明确;制订了监理工作制度、监理人员守则,严格按制定的监理程序办事;公司法定代表人及技术负责人每月对项目监理部进行检查、指导。
监理内部人员素质的高低直接关系到所监理项目质量的好坏,因此,强化监理部人。

13、作风专项活动实施方案,并对照方案中列出的整顿重点 ,认真组织自查自纠,对本处室存在的问题认真梳理,深入分析,形成如下自查报告。
一、加强思想道德学习 我处全面贯彻落实中央、自治区和商务厅关于严肃工作纪律、改进工作作风、密切联系群众的有关规定,采取多种形式,组织处室工作人员认真学习党的十八大报告,习近平同志、王岐山同志在十八届中央纪委二次全会上的讲话和工作报告,王君同志、张力同志在自治区纪委九届三次全会上的讲话和工作报告,自治区领导同志在全区集中开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动动员部署会上的讲话,李万忠同志在 20PC 年全区商务和口岸工作会议上的讲话和在商 务厅反腐倡廉工作会议上的讲话,学习中央关于改进作风、密切联系群众“八项规定”,自治区党委出最新精品文档,知识共享! 台的配套规定和商务厅党组关于改进工作作风密切联系群众的实施办法。
通过学习教育,使全处党员干部充分认识严肃工作纪律整顿工作作风的目的和意义,把思想和行动统一到中央、自治区和厅党组的决策部署上来,进一步打牢纪律作风建设的思想基础,以严明的工作纪律、务实的工作作风,为自治区商务事业发展提供坚强的纪律和作风保障。
二。

14、局(20xx)16 号文件 xx保监局关于在全省深入开展 “ 执行年 ”活动的实施方案的要求, xx 人寿 xx 中心支公司及时组织召开了 “ 执行年 ” 自查自纠动员会议,紧紧围绕会议内容,制定了自 查自纠方案,建立了自评工作机制和 “ 执行年 ” 领导小组,认真进行了自查自纠,现将自查自纠情况汇报如下: 一、自查自纠组织情况 (一 )强化领导 精心组织 为了加强对本次工作的领导,我公司成立了 “ 执行年 ” 工作领导小组,由 xx 支公司总经理高永洪同志任组长,副总经理刘章龙和支公司各部门负责人为小组成员,从而确保 “ 执行年 ” 工作有组织、有领导、健康有序的开展。
同时,领导小组研究制定了 xx 人寿 xx中心支公司 20xx 年度 “ 执行年 ” 工作实施方案,明确了“ 执行年 ” 活动的指导思想、基本原则、总体目标、自查内容 、方法步骤和工作要求。
把公司各项日常业务工作同 “ 执行年 ” 活动有机地结合起来,确保两不误、两促进。
六月,最新精品文档,知识共享! 公司因负责人更换 “ 执行年 ” 领导小组组长改由新的机构负责人刘志保总担任。
(二 )宣传发动 提高认识 为。

15、真 2014 21 号 )及 2013 年 11 月 6 日集团公司召开的地面安全责任落实推进会 议精神 ,积极做好迎接集团公司检查的各项准备工作 ,吉泰公司组织全体安全生产人员 ,认真学习文件精神 ,成立工作小组 ,确定工作目标 ,进行相关分工 ,明确责任 ,工作正稳步有序的向前推进。
现将工作进展情况及自查自纠情况作如下汇报 : 宣传动员。
公司主要负责人参加学习关于开展企业安全生产主体责任落实情况执法检查的通知 ,与各车间负责人签订安全生产责任状 ,切实明确其职责和义务。
并组织相关人员召开“落实企业主体责任会议” ,认真学习了关于开展企业安全生产主体责任落实情况执法检查的通知相关内容和要求 ,进一步明确主要负责人及安全管理人员的相关职责 ,深化岗位责任制 ,使从业人员进一步明确生产作业的安全责任 ,熟悉岗位操作规程 ,进一步提高全体从业人员的安全意识 ,有效促进了企业主体责任的落实。
按照“关于关于开展企业安全生产主体责任落实情况执法检查的通知相关要求 ,结合省级标准化建设 ,我公司认真的组织主体责任自查与整改。
对主要负责人履职情况、安全管理人员履职情况、安全生产教。

16、纠情况 报告 如下: 一、存在的主要问题 (一)学习缺乏主动性,不够系统、不够深入。
作为企业的基层管理人员,需要有较高的政策理论水平和较强的业务技能知识,才能做到实现理论联系实际、理论指导实际,而我目前与这样的理想状态还存在一定差距。
其根本原因有以下几个方面,首先对学习的必要性认识不足,认为身处基层,只要把全年生产经营指标任务完成,做到领用户满意,确保不发生安全责任事故就够了,学不学一样能搞好工作;其次学习方法欠佳,没有把理论知识联系实际工作去学,学习内容也不够全面、深入,疏于学习政策理论和法律法规及企业管理方面的知识。
由于放松学习,自己的综合素质 鲜有提升,就如同缺少了进步的深层动力。
(二)工作主动性有所欠缺。
诚如前文提及到,作为基层管理者 可能只着眼于当前面临的实际问题,而很少利用全局观念去思考更为宏观的问题。
而缺乏创造性思维、缺乏进取精神也让日常工作囿于简单的“结果导向型”工作方式。
要想成为一名优秀的管理者,必须要在日常工作中理清思路、有的放矢、锐意进取,重新掌控在日常工作中的主动权。
二、存在问题原因分析 一是自身学习不够,思想素质、理论教养、认识水平不高。
特别是对马列主义、。

17、检监督责任,落实党风廉政建设责任制,坚持不懈纠正四风工作,根据根据省委关于落实党风廉政建设党委主体责任的 意见、关于党风廉政建设责任追究实施细则 (试行 ) (闽委办发 20PC 18 号 )和市委办公厅关于印发的通知 (榕委发 20PC 16 号 )等有关文件精神,结合我局实际,落实我局党风廉政两个责任清单建设。
现将具体情况报告如下: 一、强化组织领导,狠抓责任分解 统计局始终把贯彻执行党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的龙头工程,高度重视党风廉政建设两个责任落实,把这项工作,纳入党政领导班子、领导干部目标管理,成立以党组书记为组长的领导小组,并与领导班子、纪检组、各业务 科室签订 20PC 年党风廉政建2 / 16 设责任书,形成了一把手负总责、分管领导各负其责,班子成员齐抓共管、纪检组协调督查的领导体制和工作机制。
把党风廉政建设的目标责任层层分解,并作为年度岗位责任制考核的重要内容。
在具体工作中,局党组切实加强对班子成员和干部职工的教育和管理,认真履行党风廉政建设主体责任,凡涉及政策性、全局性等三重一大事项主动过问,组。

18、存在的主要问题 1、 学习抓得不紧,学风不够扎实。
长期以来,我深知“知识是人类进步的阶梯,学习是汲取营养的有效途径,加强学习 是干好工作的基础”的道理,对学习从来没有过放松,但在工作中,顾此失彼的问题依然突出,往往只注重一个方面,而忽视了对系统学习的从严要求。
一是理论学习不够深。
工作涉及方方面面,需要处理事务多而具体,造成了自己有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动挤出时间来学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,致使理论水平不能尽快得到提高。
二是对政治学习还有“走2 过场”现象。
有时对政治学习还停于形式,思想上未引起高度的重视,只从字面上理解社会主义理论,理解不 深不透,使学习变得形式化、 教条化。
三是专业学习抓得不紧。
由于住建 部门工作涉及到的学习内容要求面广而全,既有法律法规的约束、又有各种标准规范的要求,还有技术的和理论的支撑,由于我学习得少,迄今尚未能全面理解掌握。
2、 统筹能力有待提高,驾驭本局能力需进一步增强。
作为一名党员干部,职责要求我不仅要做好自己分管的部门工作,还要站在长远的规划、建设管理等角度来思考工作。

19、工作方案。
一、指导思想和工作目标深入贯彻落实科学发展观,认真落实国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知、国务院办公厅关于集中开展生产领域“打非治违”专项行动的通知,六盘水市煤矿安全生产“十严禁”“十严格”“十不准”、关于全面开展全区煤矿安全生产督导检查及“三位一体”执法工作的通知的文件精神和省、市、特区领导关于加强煤矿安全生产工作的重要指示,扎实开展安全隐患自查自纠工作,使生产过程中的危险、有害因素始终得到有效控制,保证林家岙煤矿持续、稳定、健康发展。
二、组织机构成立林家岙煤矿自查自纠领导小组。
成员组成如下组长肖小君副组长卢建荣齐少文邱西宁邓世忠成员刘亨谌国太李凯赵前明梁冬古聂小林黄地生章火金熊冬根陈武祥陈先武罗泉水小组下设四个检查小队1、地面排查小队,小队由邓世忠负责,成员有刘亨、黄地生、谌国太、李凯、杨波。
2、生产隐患排查小队,小队由齐少文负责,成员有赵前明、梁冬古、刘贵生、刘丙龙、程小云。
3、一通三防隐患排查小队,小队由卢建荣负责,成员有聂小林、熊冬根、陈先武、赵涛甘少斌付习荣、周元松、张远志。
4、机电运输隐患排查小队,小队由邱西宁负责,成员有陈武祥、罗泉水、刘都、刘义超、张。

20、科主任全权负责科室内的医疗安全,并将医疗安全责任分工落实到每个人,确保人人重视医疗安全,人人落实医疗安全,人人负责医疗安全。
二、完善管理制度,加强人员培训(一)建立健全各项规章制度和岗位职责。
组织学习医院十五项核心制度、各级各类人员岗位职责、医院感染管理办法、读片评片制度、病例随访制度、报告单签发制度、质量控制管理制度、放射科工作制度以及相关技术规范,结合“医疗质量万里行”及创建“平安医院”活动,进一步建立健全各项规章制度和岗位职责。
(二)加强人员培训1、对科室人员进行多层面、多形式、多内容的培训2、加强“三基三严”的培训,培训内容分基础理论知识和技能操作培训。
3、对于新上岗人员进行岗前培训(三)注重医疗隐患的排查通过安全检查,及时发现科室管理工作中存在的薄弱环节,有针对性的制定改进措施,做到原因未查清不放过,事件处置不彻底不放过,责任追究不到位不放过。
杜绝科室发生严重医疗安全事件。
(四)建全医患沟通制度完善医患沟通制度,充分尊重患者的知情权和选择权,主动加强与病人交流,用通俗易懂的语言,耐心向病人交待或解释病情;发现工作人员存在缺陷,立即监督整改。
通过安全管理,在工作中将以五大措施。

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