劳动力市场

1、日 期： 学海无涯苦作舟！ 广东城乡劳动力市场一体化研究 摘要 随着“加快转型升级，幸福广东”口号的提出 ,我省城乡劳动力市场工作越发重要。
以农民工为主要代表 的劳动 力流动促使我省城乡劳动力市场得到较快的发展，对城乡劳动力均衡 流动产生重大的推动作用。
但就目前而言，尚处在发育阶段 ,农民工就业对劳动力市场制度的改革及城乡劳动力市场分割等问题尚未解决。
本文首先解释城乡劳动力市场一体化基本概况与 影响 ，其次描述我省劳动力市场的现状，再次探讨市场分割理论与城乡劳动力一体化的条件，然后分析城乡劳动力市场出现问题的原因，最后提出统筹城乡 劳动力市场一体化的对策研究。
在贯穿以上主线的过程中，涉及到人力资本（农民工）流动，市场制度，市场分割等问题对城乡劳动力市场一体化问题进行探讨。
关键字 ： 劳动力市场；二元经济结构；户籍制度； 就业制度 学海无涯苦作舟！ Study on the integration of urban and rural labor market in Guangdong ABSTRACT Along with the“ speed up trans。

2、就业、职业选择、晋升、工资水平、接受培训方面等方面 受到不公平的待遇。
3、劳动力市场歧视的类型分为工资收入歧视、雇佣歧视、职业歧视、人力资本歧视。
劳动力市场存在歧视现象直接影响大学生就业。
我国自 20 世纪 90 年代末以来大学开始扩招，大学生就业难的问题随之产生，据专家预计， 2013 年我国大学生毕业人数将首次突破 700 万，毕业生面临着严峻的就业形势。
因此，对劳动力市场存在的歧视现象进行分析，有利于大学生更进一步了解我国劳动力市场目前的状况，有利于大学生了解相关的法律法规，有利于帮助大学生树立正确的就业观以及帮助大学生做出正确的职业生涯规划 。
目录 摘要：我国是人口大国，不得不承认，歧视现象普遍存在，包括种族、工资、性别、年龄、工作经验、身体素质、宗教、地域、国籍等等。
下面主要从性别、身体素质这两个方面结合大学生就业问题具体分析一下劳动力市场存在的歧视现象。
关键词：劳动力市场歧视 性别歧视 身体素质歧视 工作经验 大学生就业 一、导论 2011 年 03 月 30 日，美国最高法院对沃尔玛女员工提交的性别歧视案件诉讼举行听 证。
众所周知， 沃尔玛是美国拥有雇员最多。

3、研究所， 北京 100824)经过十多年的改革，我国劳动力市场已初具规 模，市场机制在劳动力资源配置中已开始发挥作 用。
但是从总体上看，我国劳动力市场的发育和发 展仍滞后于其他生产要素市场的发展，与建立社会 主义市场经济体制的要求相距甚远。
因此，正视我 国劳动力市场存在的主要问题，客观地剖析其产生 的原因，对进一步发展我国劳动力市场和建立社会 主义市场经济体制都具有着重要的现实意义。
一、市场机制在城镇劳动力资源 配置中的作用依然很小 在市场经济体制下，市场机制对包括劳动力资 源在内的资源配置起着基础性作用。
由于城镇经济 在我国社会经济发展中的突出地位，而且城镇也是 我国劳动就业制度改革的重点因而充分发挥市场 机制在城镇劳动力资源配置中的基础性作用，对于 建立社会主义市场经济体制和促进国民经济的持 续快速发展具有重要作用。
然而，目前在我国城镇 劳动力资源配置中，市 场机制还远没有起到基础性 的作用。
从城镇劳动力增量上看，每年真正通过劳 动力市场配置的劳动力还不到劳动力增量的 50%， 50%以上新增劳动力就业是通过行政方式配置的； 特别是。

4、Oracle 10g 为开发工具进行面向对象程序设计。
本文首先对系统开发目标和用户需求进行了分析，然后给出系统的总体设计方案。
系统包含的模块是： 企业 管理、求职管理、推荐管理、回执管理、查询管理 。
各个模块都分前端网页设计和后台数据库管理，在以 JSP技术设计好前端网页的基础上，利用 JDBC 访问后台数据库，对数据进行增加、删除、修改、查询等操作。
论文以功能模块为 企业 详细叙述了 企业 招聘和求职者求职的实现过程，系统中大部分模块的操作都基本类似，都具有增删改查、数据库连接等功能。
所以系统的设计充分利用 java 特性封装和 JSP 组件提高程序的可扩展性、可读性和可重用性大大减少了系统的开发时间。
关键词 企业 管理；求职管理；推荐管理 哈尔滨工业大学 华德应用技术学院本科 毕业设计（论文） II Abstract With the fast development of network technology especially based on web browser, more and more people get in touch with web, s。

5、与实际工资,1.工资率,工资率单位时间的劳动力价格注意的问题劳动者的基本工资所得工资率时间单位数工资率既与制度工时和实际工时有关，又与带薪休假时间有密切联系基本工资全部劳动报酬,2.货币工资与实物工资,货币工资雇员以货币形态获得的劳动报酬货币工资受三个因素的影响货币工资率工作时间长度相关的工资制度安排实物工资雇员以实物形态获得的劳动报酬,名义工资与实际工资,名义工资未经价格指数修正的货币工资实际工资经过价格指数修正的货币工资,(二)计时工资与计件工资,计时工资是依据雇员的工资标准（单位时间的劳动价格）与工作时间长度支付工资的形式计件工资是依据工人合格产品数量（作业量）和计件工资率支付工资的形式,计时工资的具体形式,小时工资制日工资制周工资制,适用范围,计时工资产品数量、质量难以度量的企业产品的数量、质量主要取决于机械性能的生产行业和企业产品、经营项目和生产条件多变且便于监督控制的企业,计件工资产品数量、质量可以准确计算检验的企业产品数量、质量主要取决于工人的勤奋和努力的企业产品品种比较单一且大。